KlaaryoWhatsApp을 통한 AI 채용 담당자가 후보를 선별, 인터뷰 일정 관리와 관리합니다.

4.3 (4)

리뷰어 Daniel Nikulshyn·업데이트됨 2026년 7월

Recruiting HR Tech WhatsApp AI Agent Automation Conversational AI Scheduling

개요

Klaaryo는 일상적으로 사용하는 WhatsApp 채널을 통해 인적자원채용을 위한 자원관리 도구입니다. 인적자원채용을 담당하는 사람들이 반복적으로 하는 업무들을 자동화하여 이력서 서류심사, 최종인터뷰 일정 정리 및 후보자 추적을 할 수 있도록 도와드립니다. 이 도구는 역할에 맞춰 특정 기준에 따라 대화식 면접을 진행하여 구조화된 지원자 데이터를 캡처하고, 채용 관리자와의 일정 예약을 조정합니다. 수배 인력 전문가들은 파이프라인 활동, 대화 기록 및 지원자 상태에 대한 중앙 집중식 뷰를 갖게 됩니다. 이로 하여금 recruiter들은 초기 채용 단계에서 채용 시간을 단축하고 이탈률을 낮출 수 있습니다.

주요 기능

WhatsApp 기반의 후보 대화
고유한 질문에 의한 자동 서류심사
인터뷰 일정 관리와 캘린더 동기화
추후 연락 automate 및 알림 automate
후보 대시보드
체계적 데이터 캡쳐

가격

모델: Free
카테고리: 채용 로봇 인공지능
평점: 4.3 / 5 (4)

사용 사례

고용 가능한候補者筛選

WhatsApp을 통해 중량 애플리케이션 풀이에 자동으로 참여하고, 역할 스페시픽 질문을 통해候補자를 선발하여, 후보자가 선별 된 상태에서 리크루터로만 미리 검토를 받습니다.

자동 인터뷰 일정 관리

후보자와 채용 매니저 간의 인터뷰 시간을 조정 하여, 리크루터의 개입이 없는 백앤드 스케쥴링 메시지를 캘린더 동기화로 인도합니다.

초반 단계의 드롭 오프를 감소

WhatsApp을 통하여 후보자의 피드백을 제공하기 위한 예정에 의한 후속 접촉 및 알림 automate을 보내기 때문에 초반 단계의 ghosting rates를 감소하기 위해 초기 채용 단계에서 후보를 유지하고 있으면 됩니다.

중앙 집중식 고용 파이프 라인 추적

리크루팅 팀에게 한눈에 보기 좋은 후보 대화, 상태 및 서류 심사 결과의 통합 대시보드를 제공하여 파이프 라인 건강을 모니터링하고 hiring 속도를 가속화 시킵니다.

장단점

장점

WhatsApp을 통해 후보들에게 만나 보스팅을 통해 피드백률을 증가
서류심사 및 인터뷰 일정 자동화
반복적인 과제에 의한 리크루터 로드 워크를 감소
중앙 집권 된 후보 대화 및 상태 추적
리크루터에 의한 후보 소통의 중개를 받을 수 있습니다.

단점

후보자가 WhatsApp을 보유한 상태인 경우에만 작동
상당히 기술적인 면이나 깊은 면의 인터뷰에는 어땠는가요?
대화 AI는 역할별로 세세하게 맞춤화 될 수도 있습니다.
중소 기업 및 중소 규모 채용에 매우 적합하지 않습니다.

대결 기록

Pantheon에서 3회 대결.

1위

2위

3위

Last 3 battles

리뷰

4.3

4개 평가의 평균.

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Fatima Zahra

Apr 27, 2026

Use it every day

Honestly didn't expect to like it this much. WhatsApp-based candidate conversations is exactly what I needed, and meets candidates on WhatsApp, boosting response rates. but I reach for it almost every day now and it just clicks.

Pierre Dubois

Mar 17, 2026

Skeptical, then convinced

I went in skeptical — most tools in this space overpromise. It actually delivers on whatsApp-based candidate conversations, and reduces recruiter workload on repetitive tasks caught me off guard. Less suited for highly technical or in-depth interviews is why this isn't a perfect score, still, I'd recommend giving it a real trial.

Beatriz Costa

Dec 16, 2025

Years in this space

I've evaluated a lot of these over the years. What stands out here is structured data capture from chats — handled better than most — and reduces recruiter workload on repetitive tasks. Less suited for highly technical or in-depth interviews is my one real gripe. Worth the time if this is your use case.

Naomi Suzuki

Oct 24, 2025

Skeptical, then convinced

I went in skeptical — most tools in this space overpromise. It actually delivers on follow-up and reminder automations, and reduces recruiter workload on repetitive tasks caught me off guard. Less suited for highly technical or in-depth interviews is why this isn't a perfect score, still, I'd recommend giving it a real trial.