Recruiting AI Agents Двубой — 11 декември 2023 г.

1

ScreenSmart

Бързи и мудри избор на персонал, обезпечен с изкуствено интелект

4.5 (6)

Безплатно

Пълен преглед

ScreenSmart е платформа за ръкова работа, която използва AI, за да подобри оценяването на състезателите, помогайки съставът на отбора за наборта да преминава от прилагане до решение по-бавно и ефективно. Тя автоматизира анализиране на резюмени, търсене на умения и първична експертиза в задачи, които в много случаи използват часове на време на търсенето на кандидати. С изчистването на съответната кандидатура на базата на изискванията за ролта и класирането на приетите кандидати според настройвателни критерии, ScreenSmart има за цел намаление на времето до приноса, както и усвояване на качества на листите от избрани кандидати. Проектът е предназначен за екипите от персонални кадрови служби, рекетърите и ръководителите на набора на кадри, които са заети с високи обеми от кандидатури и искат по-последователни и данни основани на избора на кандидатите.

• Анализ на резюмета с използване на AI и рануване
• П Personalизирана филtri за отсаждане
• Оценяване и рануване на кандидати
• Сравнение на умения и опит
• Панел за рекрутер и анализ
• Автоматизация на процесу за набиране на персонал

2

SproutsAi

Autonomен AI наборчик за запазване на самостоятелни програми по избор на кадри

4.7 (6)

Безплатно

Пълен преглед

"SproutsAi е самостоятелна агентура, дизайнена да управлява задачите на рекрутмента от набирането на кандидати до настаняването на интервюта. Съществува като типа 'автоматизирано рекрутиращо агенство', опитващо се да намали ръчния натоварване за отборите с кандидати, докато ускорява времето за ангажиране." Платформата съчетава откриването на кандидати, фильтрирането и извеждането им в единна автоматизирана вентилационна тръба. След като изпращат на AI агент повтарящите се операции на набирането на персонал, отборите по талентите могат да се съфкупсират върху по-високотоварни дейности като опита на кандидатите, провеждането на интервюта и завършването на контракти. Това е насочено към стартиращи компании, растящи бизнеси и агенции за подбора на персонал, стремещи се да умножат усилията си в набирането на кадриwithout пропорционално да се увеличават бройчетата в отряда си за подбора на сътрудници.

• AUTONOMЕН AI наборчик за запазване
• Автоматизирана източаване на кандидати
• Скрийнинг и класиране на кандидати с помощта на AI
• Реализация на автономен наборчик за контакт с кандидатите
• Поддръжка за автоматизираното програмиране на интервюта
• Управление на целостния процес на набиране на кадри