EVA.aiPogovorni AI platforma, ki avtomatizira zaposlovanje, upravljanje talentov in HR delovne procese od začetka do konca.

4.8 (4)

Pregledal Daniel Nikulshyn·Posodobljeno julij 2026

Enterprise HR Tech Conversational AI Recruitment Automation Predictive Analytics Chatbot

Pregled

EVA.ai je platforma za HR tehnologijo, ki združuje konverzacijski AI, napovedno analitiko in robotsko avtomatizacijo procesov, da poenostavi celoten življenjski cikel zaposlenih. Njegov virtualni agent sodeluje s kandidati in zaposlenimi prek klepeta in glasu, pri čemer upravlja naloge, kot so presejanje, načrtovanje, uvajanje in notranja mobilnost. Oblikovan za podjetniške ekipe za pridobivanje talentov in HR, EVA se integrira z obstoječimi ATS, HRIS in komunikacijskimi orodji, da centralizira podatke o zaposlovanju in izpostavi vpoglede. Platforma si prizadeva skrajšati čas zaposlovanja, izboljšati izkušnjo kandidatov ter podpirati podatkovno podprte odločitve pri rekrutaciji in načrtovanju delovne sile.

Ključne funkcije

Kandidatno pregledovanje in usklajevanje, podprto z AI
Chatbot za interakcije s kandidati in zaposlenimi
Avtomatizirano načrtovanje intervjujev
Avtomatizacija delovnih tokov uvajanja
Nadzorne plošče s prediktivno analitiko
Integracije z ATS in HRIS sistemi

Cene

Model: Freemium
Kategorija: Produktivnost
Ocena: 4.8 / 5 (4)

Primeri uporabe

Avtomatizirano pregledovanje kandidatov v velikem obsegu

Timov za pridobivanje talentov uporablja EVA-jevo pogovorno AI za pregledovanje in usklajevanje velikega števila prijav, rangiranje kandidatov in skrajšanje časa zaposlovanja.

Samoobredno načrtovanje intervjujev

Virtualni agent usklajuje termine intervjujev med kandidati in vodjami zaposlovanja prek klepeta ali glasu, kar odpravlja ročno nazaj‑naprej usklajevanje.

Poenostavljeno uvajanje zaposlenih

HR ekipe avtomatizirajo delovne tokove uvajanja, tako da novi zaposleni izpolnijo dokumentacijo, korake usposabljanja in predstavitve preko vodene pogovorne interakcije.

Načrtovanje delovne sile s prediktivno analitiko

HR vodje uporabljajo nadzorne plošče in integrirane podatke iz ATS/HRIS za odkrivanje trendov zaposlovanja, priložnosti za interno mobilnost ter odločitve o delovni sili, ki temeljijo na podatkih.

Prednosti in slabosti

Prednosti

Pokrije celoten življenjski cikel zaposlovanja in HR
Pogovorno vmesnik izboljša angažiranost kandidatov
Integrira se z glavnim ATS in HRIS sistemi
Prediktivna analitika za odločitve o zaposlovanju

Slabosti

Osredotočenost na podjetja morda ne ustreza malim ekipam
Namestitev in integracija lahko zahtevata čas
Cenik ni pregledno objavljen

Ocene

4.8

Povprečje iz 4 ocen.

Prijavi se za oddajo ocene.

Hiroshi Tanaka

Apr 30, 2026

Does the job

Pretty happy overall. AI-powered candidate screening and matching just works and covers full recruitment and HR lifecycle. but no dealbreakers — I'd recommend it to a friend without hesitating.

Tomáš Novák

Apr 22, 2026

Does the job

Pretty happy overall. Automated interview scheduling just works and covers full recruitment and HR lifecycle. Pricing not transparently published can be annoying, but no dealbreakers — I'd recommend it to a friend without hesitating.

Naomi Suzuki

Jan 4, 2026

Does the job

Pretty happy overall. Predictive analytics dashboards just works and covers full recruitment and HR lifecycle. but no dealbreakers — I'd recommend it to a friend without hesitating.

Yuki Mori

Nov 18, 2025

Years in this space

I've evaluated a lot of these over the years. What stands out here is aTS and HRIS integrations — handled better than most — and predictive analytics for hiring decisions. Worth the time if this is your use case.

Vprašanja

Where can I find information on EVA.ai’s pricing?

Pricing details are not published online; prospective customers should contact the sales team directly for a tailored quote based on their organization size and requirements.

Asked by Quentin Lefevre · Dec 14, 2025

Is EVA.ai suitable for smaller HR teams or only large enterprises?

EVA.ai is designed for enterprise talent acquisition and HR teams; smaller organizations may find the setup and integration effort too extensive compared to their needs.

Asked by Anya Sokolova · Nov 8, 2025

What kind of predictive analytics does EVA.ai provide for hiring decisions?

The platform offers dashboards that surface hiring metrics such as time-to-hire, quality of hires, and internal mobility scores, enabling data-driven decisions and fairer, auditable talent moves.

Asked by Esther Adeyemi · Oct 25, 2025

How does EVA.ai integrate with existing ATS and HRIS systems?

EVA.ai connects to major ATS and HRIS platforms via pre-built APIs, allowing it to pull and push hiring data, automate workflows, and centralize insights within your existing tech stack.

Asked by Mei-Ling Wong · Oct 17, 2025

Postavi vprašanje

Alternative za Produktivnost

Youtube Sumamrizer

Produktivnost

Zalijte povezavo YouTube in dobite hitre, berljive povzetke videov

5.0 (6)

Free

Impartial

Produktivnost

Rešite spore z nevtralnim AI sodnikom, ki posluša obe strani

5.0 (6)

Free

coachcall.ai

Produktivnost

AI partner za odgovornost, ki vas pokliče in spremlja cilje preko WhatsAppa

5.0 (5)

Free

Picknar

Produktivnost

Pridobite hi-res sličice iz katerega koli YouTube videoposnetka ali Short v nekaj sekundah.

5.0 (5)

Freemium

BrowseGPT

Produktivnost

Razširitev Chrome, ki z umetno inteligenco avtomatizira naloge brskanja po spletu, uporabnikom omogoča navigacijo in interakcijo z spletnimi mesti z navodili v naravnem jeziku.

5.0 (5)

Free