GoBe Text Recruiting AgentAssistant SMS de recrutement AI qui filtre, répond et programme des candidats à grande échelle.

Can candidates ‘Resubcribe’ or ‘Re-Optin’?

Une fois un numéro de téléphone est bloqué, seuls les requêtes initiées par le numéro de téléphone d'« opt-out » original peuvent ‘Re-Opt-in’. GoHire reconnait les phrases de ‘Re-Opt-In’ suivantes : ‘ UnStop ’, ‘ Start ’, et ‘ Yes ’, en tant que messages de mot unique.

Asked by Amara Chukwu · Oct 2, 2025

Do you support Universal ‘Opt-Out’ or Company-wide (Enterprise) TCPA Compliance?

Par défaut, tous les numéros de téléphone long sont équipés d'une fonctionnalité « Opt-Out » universelle intégrée. Nous utilisons les phrases d'« opt-out » industrielles standard, et reconnaissons les messages de mot unique ‘opt-out’ suivants : ‘ Stop ’, ‘ StopAll ’, ‘ Unsubscribe ’, ‘ Cancel ’, ‘ End ’, et ‘ Quit ’. N’importe quand un utilisateur envoie un message de mot unique d’« opt-out » tel que ‘ stop ’ ou ‘ unsubscribe ’, nos robots de messagerie SMS sont automatiquement configurés pour reconnaître et bloquer tout future message de sortie à cet utilisateur. Ce même processus est utilisé pour tous les numéros de téléphone et les robots de messagerie groupés sous la même entreprise. Ainsi, si un candidat opte-sort du texte sur un numéro de messagerie SMS inbound géré par un seul recruteur, le même opt-sort est maintenu au-delà de l'ensemble de l'entreprise, créant une base de données « opt-in » ‘Opt-out’ / ‘ Ne pas m'envoyer » de même entreprise.

Asked by Jamal Carter · Sep 30, 2025

Quelle est votre prise en charge en cas de spam ou de violation de la loi TCPA ?

Oui, nos solutions de textos GoHire sont conformes à la loi TCPA. Nous sommes non seulement conformes à la loi TCPA mais nous nous accordons également aux meilleures pratiques de la CTIA. Avec les recruteurs de chatbots GoHire, les chercheurs d'emploi initiennent la communication par SMS en envoyant un texto au numéro de téléphone local du client, ils s'abonnent donc à la conversation. En utilisant nos recruteurs de chatbots, nous n'envoyons pas de messages SMS à des utilisateurs qui n'ont pas initié la conversation avec notre chatbot, à l'avance. GoHire travaill avec chaque client pour inclure à la fois des messages d'opt-in et d'opt-out dans les messages de bienvenue initiaux. Ce processus ne satisfait pas seulement la conformité à la loi TCPA, mais donne aux candidats un enregistrement de la procédure nécessitée, car il est sauvegardé dans leur fil de discussion

Asked by Grace Okafor · Sep 24, 2025

Pourquoi devrais-je investir dans un chatbot ?

La plupart des sites de carrières employeur ne convertissent que 9 % ou moins de visiteurs en candidats. Nos clients voient 50 % de candidats engagés par le chatbot qui s'inscrivent à des emplois. C'est significatif ! L'e-mail est moins efficace en tant que moyen de communication. Votre main-d'œuvre utilise déjà la messagerie. La messagerie avec l'automatisation permet aux équipes de recrutement de supprimer de nombreuses tâches manuelles, comme poursuivre les candidats par e-mail, essayer de répondre ou programmer des entretiens.

Asked by Kwame Mensah · Sep 21, 2025

Un chatbot peut-il importer mes offres d'emploi ?

Oui, GoBe peut être programmé pour importer/rafler vos annonces d'emploi, ce qui en fait disponibles pour les candidats qui peuvent les trouver, les consulter et s'y inscrire via Messagerie, SMS / Téléphone texte et chat de carrière.

Asked by Joanna Kowalski · Sep 20, 2025